港大倡降簽證門檻吸人才 構建大都會願景 推產業政策
原文刊於信報財經新聞
香港大學首席副校長、經濟學講座教授王于漸表示，香港的競爭優勢在於人力資本、專業服務和誠信標準、各種無形資本優勢，以及法律制度；香港應透過招聘海外人才及投資本地人才擴充知識人才庫，而降低入境簽證門檻以吸引國際人才是重中之重。
透過「買與借」形成氣候生態圈
他說，香港必須構思大都會願景，在未來25年容納1000萬人口，故為每年引進10萬人，應設法網羅人才。
港大亞洲環球研究所所長鄧希煒指出，人才有3種來源，本地自行培訓需要時間，但可重金禮聘「收買」，或者鼓勵企業來港開設分公司以「借用」當中的人才，相信先透過「買」及「借」形成氣候、生態圈，人才問題自然得以解決，故首要以產業政策增加勞動力需求。
港大經管學院院長兼經濟學講座教授蔡洪濱認為，本港正面臨特殊時期，變局下出現重重挑戰，經濟困難且中長期增長動力減弱，而未來的發展方向仍有待明確；政府應及時推出刺激政策，幫助香港回復長期發展軌道。
王于漸：香港已響起警號
對於本港的金融中心排名不敵新加坡而降至第四位，王于漸認同本港情況已響起警號，但認為僅是疫情之下的短暫變化，故只要採取類似新加坡的防疫政策，人才自然會回來，經濟地位也會隨疫情消失而恢復往昔。長遠而言，金融發展仍要做好創新服務，例如在綠色金融方面努力打破缺口，而且要發展新產業、願意開放門戶，以及讓房屋資源有效運轉，例如房委會不應只讓合資格單位免補地價出租予輪候冊人士，而應允許任何人租用。
談及政府放寬機場到港旅客入境檢疫至「0+3」，王于漸稱，下一步應以科學實證基礎研究能否放寬至「0+0」，相信只要不會對社區造成嚴重健康後果時，便是時候執行「0+0」方針。
港大經管學院發表「香港經濟政策綠皮書2022」，就香港經濟政策的主要範疇作出分析並提出新舉措，當中輯錄8篇文章，內容包括香港經濟未來方向、國際金融中心競爭力、創建優質工作之城、建立國際碳交易樞紐角色、推動創科，以及房屋問題和北部都會區發展等。
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