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男女不同酬 Google或受查
By 信報財經新聞 on April 10, 2017
原文刊於信報財經新聞
美國勞工部聲稱,Google歧視女性,女員工薪酬系統性地低於男同事,要求法庭下令Google交出更多薪酬資料,以便當局徹查。
根據聯邦法例,政府承包商不得歧視應聘者及僱員。勞工部進行例行調查時,發現作為聯邦政府承包商的Google違規,因而告上法庭,藉此取得更多薪酬資料。
勞工部聲稱,Google幾乎所有部門的女員工薪酬都低於男同事,當局同時又掌握極有說服力的證據,顯示在Google總部內最普遍的職位,女員工都受嚴重歧視,即使以歧視女性廣受詬病的科技業而言,Google例子仍屬非常極端。勞工部強調,調查還未結束,沒有正式檢控Google。
Google強烈否認指控,批評當局沒有公開手上的數據及調查方法,公司內部調查沒發現男女薪酬有別。
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